Jacicleide Aragão
Inteligência Relacional para Líderes
Bons relacionamentos no corporativo não acontecem no automático. Eles são construídos
No ambiente corporativo, a qualidade das relações impacta diretamente a colaboração, a confiança, a gestão de conflitos e a capacidade de uma liderança gerar resultados. Mudar a forma como nos relacionamos exige autoconhecimento, inteligência emocional e disposição para rever padrões. Quando o líder muda sua forma de se relacionar, transforma também a dinâmica da equipe e do ambiente ao seu redor. Por isso, relacionamento é decisão: decidir escutar, comunicar melhor, estabelecer limites, lidar com conflitos e construir relações mais saudáveis.
Quem é
Sobre a Speaker
Jacicleide Aragão é psicóloga e administradora, especialista em Terapia Cognitivo-Comportamental, com formação em Genética do Comportamento Humano pela USP. Também possui especializações em Planejamento, Gestão e Implementação da Educação a Distância e formação em Justiça Restaurativa.
Sua trajetória como palestrante, facilitadora, professora, consultora e mentora começou há mais de 20 anos. Desde 2004, atua com palestras, treinamentos e desenvolvimento de pessoas, tendo impactado milhares de profissionais em organizações dos setores público e privado.
Ao longo dessa trajetória, desenvolveu trabalhos relacionados a inteligência emocional, inteligência relacional, liderança, carreira, saúde mental, gestão de pessoas, diversidade e desenvolvimento humano. Já colaborou com organizações e instituições como Google, Natura, Visa, Prudential, SENAC, SESC e Rede Mulher Empreendedora.
Também atuou durante dez anos como docente do SENAC São Paulo em cursos livres, profissionalizantes e técnicos nas áreas de educação, gestão e negócios. É professora em cursos de formação e pós-graduação.
Desde 2021, atua como multiplicadora e mentora da Rede Mulher Empreendedora, participando de programas como Ela Pode e Elas Prosperam, voltados ao empreendedorismo feminino e ao desenvolvimento de habilidades socioemocionais.
Durante a pandemia, foi uma das idealizadoras e coordenadoras do projeto Psicologia Solidária COVID-19, iniciativa que mobilizou mais de 800 psicólogos voluntários vinculados aos 24 Conselhos Regionais de Psicologia do país para oferecer atendimento a profissionais de saúde e brasileiros em isolamento no exterior.
É ainda coautora do livro Oficina das Emoções II e participa de eventos, painéis e programas voltados a saúde mental, relações, liderança, diversidade e desenvolvimento humano.
Trajetória
Marcos da Carreira
20+ anos de experiência
com palestras, treinamentos e desenvolvimento humano.
Milhares de profissionais impactados
em empresas e organizações dos setores público e privado.
Formação pela USP
em Genética do Comportamento Humano.
10 anos como docente no SENAC-SP
em cursos de educação, gestão e negócios.
800+ psicólogos mobilizados
no projeto Psicologia Solidária COVID-19.
Mentora e multiplicadora
da Rede Mulher Empreendedora desde 2021, incluindo o programa Ela Pode.
Coautora de livro
coautoria de Oficina das Emoções II.
Grandes organizações
Google, Natura, Visa, Prudential, SENAC e SESC, entre outras.
Speaker em Ação
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O que dizem
O que os contratantes relatam da experiência
“A Jaci superou minhas expectativas em todos os conteúdos que ela apresentou no Juicyhub - e foram muitos. De participações voluntárias em evento voltado à mulheres em vulnerabilidade - a apresentações para líderes, a Jaci entrega conteúdos de alta performance sempre com lentes de acolhimento e esperança. Sua energia e capacidade de criar conexões rapidamente com qualquer público realmente impressionam.”
— Ludmilla Rossi
CEO Juicyhub
“Ela liderou a facilitação de várias turmas, com maestria, empatia e postura extremamente profissional, sem deixar o acolhimento e cuidado de lado.”
— Fernanda Geara
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